Melansir dari suarabogor.id, seandainya aturan tersebut diberlakukan untuk bagian IT atau staff kantor, mungkin bisa dilakukan dengan sistem Work From Home (WFH) atau bekerja di rumah.
“Tapi kalau aturan diberlakukan di bagian produksi, mungkin tidak dikerjakan di rumah,” tandasnya. (Red)
