Dukungan dan Respons Masyarakat
Isu mengenai THR RSUD Kota Bogor juga mendapat tanggapan dari aktivis sosial setempat, R. Ridho. Ia menilai permohonan rekomendasi pemberian THR dan gaji ke-13 bagi pejabat struktural RSUD adalah sesuatu yang wajar, terlebih jika anggarannya berasal dari BLUD dan tidak membebani keuangan rumah sakit.
“Selama tidak mengganggu arus kas rumah sakit dan sesuai regulasi, hal ini seharusnya dianggap sebagai bentuk apresiasi atas kerja keras tenaga medis dalam meningkatkan pelayanan kesehatan,” kata Ridho.
Ia juga menyoroti tingginya tingkat kepercayaan masyarakat terhadap RSUD Kota Bogor, yang terbukti dari banyaknya pasien dari berbagai daerah di Kabupaten Bogor, seperti Jasinga, Jonggol, Cigombong, dan Pamijahan.
“Bukan karena di daerah mereka tidak ada rumah sakit, tapi karena mereka lebih percaya dengan layanan yang diberikan RSUD Kota Bogor,” tegasnya.
