Turut hadir, Asih Kurniasari Komar Direktur Human Capital Management PT Pos Indonesia (Persero), mewakili Direktur Utama Faizal Rochmad Djoemadi, menyatakan harapannya agar ULBI dapat bersinergi dengan Dunia Usaha dan Dunia Industri untuk menciptakan SDM unggul yang diperlukan untuk memajukan Indonesia.
Menurutnya, kebutuhan industri saat ini sangat membutuhkan generasi penerus yang unggul, yang mampu memberikan kontribusi nyata bagi masyarakat dan perkembangan industri.
Dia juga memaparkan pencapaian Pos Indonesia dalam perekrutan tenaga kerja melalui program beasiswa dan Ikatan Dinas Pos Indonesia (PosID).
Pada tahun 2023, Pos Indonesia telah merekrut sebanyak 45 pegawai melalui program tersebut, yang dimulai sejak tahun 2021 melalui jalur beasiswa 1 tahun bagi mahasiswa tingkat akhir. Hal ini menunjukkan komitmen Pos Indonesia dalam mendukung pendidikan tinggi serta pengembangan SDM yang berkualitas bagi perkembangan industri dan kesejahteraan masyarakat.
ULBI juga merumuskan Digital Campus Master Plan (DCMP) Tahun 2023-2047 untuk mempersiapkan lulusan yang memiliki kemampuan teknologi dan memahami tren digitalisasi yang terus berkembang.
